En Sıcak Konular
Devletin geçici işçisine mesai müjdesi
21 Ağustos 2009 18:33 tsiDevlette geçici işçi olarak çalışan 40 bin kişi fazla mesai ücreti alacak İşçilerin maaşlarından hastalık raporlarından dolayı kesinti de olmayacak.
Devlet Personel Başkanlığı, kamuda görev yapan yaklaşık 40 bin geçici işçinin fazla mesailerinin ödenmesi ve hastalık raporlarından dolayı maaşlarından kesinti yapılmaması için yazı gönderdi.
Böylece kamuda çalışan geçici işçiler de artık kadrolu memurlarda olduğu gibi yaptıkları fazla mesai için ücret alacak ve maaşlarından rapor kesintisi yapılmayacak.
Karar yazısı yazıldı
Devlet Personel Başkanlığı, 22 Temmuz 2009 tarihinde, geçici işçi çalıştıran Adalet, İçişleri, Milli Eğitim, Sağlık, Tarım bakanlıkları, Yargıtay, Danıştay ve Tapu Kadastro'ya yazı göndererek, "Geçici işçilere fazla mesai ödenmeyeceği ve hastalıktan dolayı doktordan alınan raporun 2 günü geçmesi halinde ücretinin ödenmeyeceği" ne ilişkin Bakanlar Kurulu kararı hakkında, Danıştay 12'nci Dairesi'ne açılan dava sonucu yürütmenin durdurulduğunu hatırlattı. Yazıda, bundan sonra geçici işçilerle ilgili fazla mesai ve rapor ücretinin ödenmesi konusundaki mahkeme kararı nedeniyle, Bakanlar Kurulu kararının uygulanmaması konusundaki talep iletildi.
Uygulamaya kondu
Danıştay'ın yürütmeyi durdurma kararıyla birlikte, kamuda çalışan yaklaşık 40 bin geçici işçi de, kadrolu memurlar gibi yaptıkları fazla mesainin ücretini almaya hak kazandı. Mahkeme kararıyla birlikte geçici işlerin, hastalık raporlarının maaşlarından kesilmesi de son bumuş oldu. İşçiler mahkeme kararı gereği bundan sonra mesailerini alacaklar.
takvim
Bu haber 528 defa okundu.
Değerli okuyucumuz,
Yazdığınız yorumlar editör denetiminden sonra onaylanır ve sitede yayınlanır.
Yorum yazarken aşağıda maddeler halinde belirtilmiş hususları okumuş, anlamış, kabul etmiş sayılırsınız.
· Türkiye Cumhuriyeti kanunlarında açıkça suç olarak belirtilmiş konular için suçu ya da suçluyu övücü ifadeler kullanılamayağını,
· Kişi ya da kurumlar için eleştiri sınırları ötesinde küçük düşürücü ifadeler kullanılamayacağını,
· Kişi ya da kurumlara karşı tehdit, saldırı ya da tahkir içerikli ifadeler kullanılamayacağını,
· Kişi veya kurumların telif haklarına konu olan fikir ve/veya sanat eserlerine ait hiçbir içerik yayınlanamayacağını,
· Kişi veya kurumların ticari sırlarının ifşaı edilemeyeceğini,
· Genel ahlaka aykırı söz, ifade ya da yakıştırmaların yapılamayacağını,
· Yasal bir takip durumda, yorum tarih ve saati ile yorumu yazdığım cihaza ait IP numarasının adli makamlara iletileceğini,
· Yorumumdan kaynaklanan her türlü hukuki sorumluluğun tarafıma ait olduğunu,
Bu formu gönderdiğimde kabul ediyorum.
Yorumlar
+ Yorum Ekle