En Sıcak Konular

Emeklilikte neler değişecek?

27 Mart 2008 11:23 tsi
Sosyal Güvenlik yasa tasarısı bugün görüşülüyor. Hepimizi yakından ilgilendiriyor. Bakın neler değişiyor?

TBMM'de Sosyal Güvenlik Yasa tasarısının görüşmeleri başlıyor. Yasa bu haliyle geçerse neler olacak.
Bundan sonra;


Eski memurlar tamamen emeklilik yönünden eskiye yani 5434 sayılı Kanun’a tabi olacak, sadece reform kanunundan sonra ilk defa işe giren memurlar 5510’a tabi olacaklar.
Eski ve yeni memur ayrımı olmaksızın tüm memurlar GSS’ye yani Genel Sağlık Sigortası’na tabi tutulacaklar.
İşçi ve esnaf ise her yönüyle yeniye yani hem emeklilik hem de GSS yönünden yeni yasaya tabi olacaklar.

TBMM’de bulunan tasarıya göre;

Emeklilik yaşı kademeli olarak 65’e yükseltilecek,
Prim ödeme gün sayısı 7 bin 200 gün olacak,
Güncelleme katsayısındaki Gelişme Hızı yüzde 30 olarak dikkate alınacak,

Emzirme yardımı asgari ücret kadar olacak,
Çeyiz parası 12 aylık kadar olacak,
Cenaze parası bir asgari ücret olacak,
Diş protezlerinin yarısı cebimizden çıkacak
Ölüm aylığı 1800 gün olacak,

İşsiz kalanlara sadece 10 gün daha sağlık yardımı verilecek,
Fiili hizmet zammı birçok kesimden geri alınacak,
Muayenelerde 2 YTL katkı payı alınacak,
Özel hastaneler SGK’nın ödeyeceğinden başka vatandaşlardan yüzde 20 kadar da fark alabilecek.

Süre sonunda SSK-Bağ-Kur ve T.C. Emekli Sandığı olmayacağı gibi; Bundan böyle her ilde,

-SSK Sigorta İl Müdürlüğü
-Bağ-Kur İl Müdürlüğü
-T.C. Emekli Sandığı Bölge Müdürlüğü kalmayacak ve üç müdürlük ve müdür yerine bir tane Sosyal Güvenlik İl Müdürü olacak.
Ayrıca, hemen her ilçede hizmet üretecek olan 1700 kadar “Sosyal Güvenlik Merkezleri” kurulacak.
Akşam



Bu haber 527 defa okundu.


Yorumlar

 + Yorum Ekle 
    kapat

    Değerli okuyucumuz,
    Yazdığınız yorumlar editör denetiminden sonra onaylanır ve sitede yayınlanır.
    Yorum yazarken aşağıda maddeler halinde belirtilmiş hususları okumuş, anlamış, kabul etmiş sayılırsınız.
    · Türkiye Cumhuriyeti kanunlarında açıkça suç olarak belirtilmiş konular için suçu ya da suçluyu övücü ifadeler kullanılamayağını,
    · Kişi ya da kurumlar için eleştiri sınırları ötesinde küçük düşürücü ifadeler kullanılamayacağını,
    · Kişi ya da kurumlara karşı tehdit, saldırı ya da tahkir içerikli ifadeler kullanılamayacağını,
    · Kişi veya kurumların telif haklarına konu olan fikir ve/veya sanat eserlerine ait hiçbir içerik yayınlanamayacağını,
    · Kişi veya kurumların ticari sırlarının ifşaı edilemeyeceğini,
    · Genel ahlaka aykırı söz, ifade ya da yakıştırmaların yapılamayacağını,
    · Yasal bir takip durumda, yorum tarih ve saati ile yorumu yazdığım cihaza ait IP numarasının adli makamlara iletileceğini,
    · Yorumumdan kaynaklanan her türlü hukuki sorumluluğun tarafıma ait olduğunu,
    Bu formu gönderdiğimde kabul ediyorum.




    En Çok Okunan Haberler


    Haber Sistemi altyapısı ile çalışmaktadır.
    3,085 µs